Läkekostnadsförsäkring vid utlandstjänstgöring

När en anställd ska arbeta utomlands, ska ni teckna en läkekostnadsförsäkring (LFU) från utlandstjänstgöringens första dag.

LFU kan också omfatta make, maka, sambo och barn under 21 år om familjen följer med vid utlandstjänstgöringen, och om ni och den anställde är överens om detta.

Försäkringen kan ni teckna i

• AIG Länk till annan webbplats.
• Allianz Worldwide Care Länk till annan webbplats.
• Bupa Global DAC Länk till annan webbplats.
• Chubb Länk till annan webbplats.
• Cigna Länk till annan webbplats.
• Europeiska ERV Länk till annan webbplats.
• Gouda Länk till annan webbplats.
• If Länk till annan webbplats.
  
• Knif Trygghet Forsikring AS Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster. (från 1 januari 2024)

Har ni frågor som rör en enskild anställds försäkring kontaktar ni försäkringsbolaget ni valt att teckna försäkringen i. LFU upphör när den anställde flyttar tillbaka till Sverige.

Vad ingår i försäkringen?

• Läkekostnader
  Ersättning lämnas för nödvändiga och skäliga kostnader för läkarvård och sjukhusvård samt för behandling, läkemedel och hjälpmedel som behörig läkare föreskrivit för sjukdomens eller olycksfallsskadans läkning.

• Tandbehandling
  Försäkringen ersätter kostnader för
  • behandling av tandskada genom olycksfall
  • tandsjukdom som kräver kirurgiskt ingrepp
  • tillfällig behandling av akuta besvär – oavsett orsak.

Behandlingskostnader för normal tandvård ersätts inte.

• Graviditet och förlossning
  Försäkringen ersätter nödvändiga kostnader för löpande kontroller under graviditet och förlossning.

• Rese- och transportkostnader
  Ersättning lämnas för rese- och transportkostnader som kan uppkomma vid sjukdom eller olycksfall. Även merkostnader som sjukdomen eller skadan för med sig ersätts, till exempel
  • hemtransport
  • återresa till stationeringsorten
  • kostnader för kost och logi under resan.